繼公司黨委班子帶領(lǐng)公司全體黨員深入學(xué)習(xí)“貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神”專(zhuān)題黨課后，公司內(nèi)部掀起了一場(chǎng)以“深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)”為主題的學(xué)習(xí)教育潮。5月份，稽查課聯(lián)合車(chē)隊(duì)以公司下發(fā)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)文件為核心，結(jié)合公司企業(yè)文化綱要，對(duì)照日常工作，從任務(wù)職能、流程運(yùn)行、崗位配置、方法創(chuàng)新、薪酬激勵(lì)五個(gè)方面，就作風(fēng)建設(shè)開(kāi)展了問(wèn)題查擺。通過(guò)兩次的學(xué)習(xí)討論找出了目前存在的主要問(wèn)題：

       一、方法創(chuàng)新能力不足

       以稽查課為例，由于稽查員專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力不足，沒(méi)有掌握工程預(yù)算編制知識(shí)，未能熟悉掌握工程預(yù)算構(gòu)成的技能，僅能完成簡(jiǎn)單的現(xiàn)場(chǎng)工程量測(cè)量和核實(shí)工作。因此在核實(shí)工程結(jié)算造價(jià)時(shí)，只對(duì)照工程預(yù)算核實(shí)現(xiàn)場(chǎng)工程量，核查方法單一，未能實(shí)現(xiàn)公司提出核實(shí)工程預(yù)算準(zhǔn)確性的要求，影響了工程稽查的質(zhì)量。

       車(chē)隊(duì)也同樣存在相同的情況。維修員車(chē)輛維修技術(shù)跟不上需求。目前車(chē)隊(duì)維修員只能應(yīng)付簡(jiǎn)單的車(chē)輛問(wèn)題，一旦出現(xiàn)稍微有難度的問(wèn)題就只能到外部維修單位進(jìn)行維修。

       以上情況究其原因就是缺乏勤學(xué)苦練、學(xué)以致用、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，因循守舊，固步自封，過(guò)于滿足于現(xiàn)狀，無(wú)法突破工作瓶頸。

       二、工作流程運(yùn)行不暢

       車(chē)隊(duì)司機(jī)交接工作存在脫節(jié)情況。如上一輪司機(jī)用車(chē)完畢后，未能自動(dòng)自覺(jué)為車(chē)輛加滿汽油，以方便下一輪司機(jī)使用，導(dǎo)致下一輪司機(jī)出車(chē)前匆忙前往油站加油，影響出車(chē)效率。出現(xiàn)這個(gè)問(wèn)題主要原因是缺乏敬業(yè)樂(lè)業(yè)樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，怕多做事，甚至事不關(guān)已，高高掛起，缺乏高度的責(zé)任心。

       三、任務(wù)職能不清晰

       稽查課開(kāi)展稽查工作時(shí)，未吃透公司文件要求，任務(wù)職能認(rèn)識(shí)不到位。公司已在2020年7號(hào)會(huì)議紀(jì)要對(duì)工程核查工作的開(kāi)展作明確要求，須在工作驗(yàn)收資料齊全的前提下才能開(kāi)展，但實(shí)際工作中，稽查員很多時(shí)候并未收齊資料就前往現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)，且僅記錄現(xiàn)場(chǎng)實(shí)耗的數(shù)據(jù)，忽略了工程其他環(huán)節(jié)，容易導(dǎo)致出現(xiàn)核查漏項(xiàng)，多次往返現(xiàn)場(chǎng)核查的情況，影響了工作效率。出現(xiàn)這個(gè)問(wèn)題是沒(méi)有自動(dòng)自發(fā)學(xué)習(xí)公司文件，對(duì)任務(wù)職能要求不明晰，導(dǎo)致對(duì)公司下發(fā)的文件執(zhí)行不到位。

       通過(guò)本次作風(fēng)問(wèn)題自查，我們深刻認(rèn)識(shí)到存在的作風(fēng)問(wèn)題不僅關(guān)系到工作效率，也與個(gè)人的自我修養(yǎng)息息相關(guān)。下一步，我們將以此次自查為契機(jī)，認(rèn)真落實(shí)整改措施，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。